引發企業恐慌的病毒式突破

2025年5月24-25日週末,我們對東國大學數位影像內容研究所性暴力的記錄在小紅書(中國主要社交媒體平台)上病毒式傳播,觸及超過2萬名國際觀眾,並在評論中產生數十份受害者證詞。

病毒式貼文揭露了:

  • 東國大學電影系的系統性性暴力
  • 韓國當局的制度性掩蓋(45天以上的沉默)
  • 透過與電影公司Sidus FNH共享設施的企業共謀
  • 影響第九條合規的國際合作夥伴關係詐欺

在這次病毒式曝光之後,我們向78名國際接收者發送了全面文件,包括韓國檢察官、25個以上的大使館、美國教育部和全球倡議組織,要求對制度性性暴力和掩蓋負責。

然後Sidus恐慌了。

企業崩潰:Sidus的攻擊性法律威脅

2025年5月26日,就在我們的病毒式國際運動幾天後,Sidus(株式會社Sidus)發送了攻擊性法律威脅,要求:

  • 48小時內立即撤回和道歉
  • 停止所有關於他們與東國大學關係的通信
  • 立即法律行動威脅,指控「誹謗、散布虛假信息和妨礙業務」

但問題是:Sidus的法律威脅包含容易反駁的謊言,與公開可得的證據相矛盾。

Sidus情緒爆發引發的疑問

為何對商業曝光如此歇斯底里?

Sidus的回應揭露了比標準企業損害控制更令人擔憂的事情。關鍵疑問浮現:

商業邏輯說不通:

  • 為什麼電影製作公司會對大學性暴力曝光做出如此情緒化歇斯底里的反應?
  • 電影發行合約不會因制度醜聞而立即取消 - 那為什麼恐慌?
  • 如果這真的只是商業關係問題,專業澄清不是比法律威脅更合適嗎?

不成比例的反應:

  • 正常公司面對虛假指控會提供證據和澄清
  • 有罪當事方會以立即法律恐嚇和要求沉默回應
  • 為什麼Sidus如此害怕持續審查,如果他們沒有什麼可隱瞞的?

不協調溝通揭露營運獨立性

最具罪證的證據: Sidus的法律威脅是在沒有與東國大學協調的情況下發送的,揭露了:

  • 在沒有大學監督的情況下校園內獨立營運
  • 對學生和設施的無限制接觸
  • 對他們行為或互動缺乏制度控制
  • 關於法律威脅和恐嚇的自主決策

這對學生安全意味著什麼:

如果Sidus獨立營運到可以在沒有大學協調的情況下發送法律威脅,他們如何與學生互動?存在什麼監督?誰在監控他們在共享設施中的行為?

企業身份殼牌遊戲

調查要點:

  • Sidus和SidusFNH是同一實體試圖與東國大保持距離嗎?
  • 面對問責壓力時為何名稱混亂
  • 還有什麼其他企業夥伴關係以不同名稱存在?
  • 實際有多少實體在韓國大學設施中營運?

調查報導的模式識別

關鍵調查要點:

  1. 還有多少其他韓國大學有類似的企業夥伴關係和共享設施?
  2. 對企業接觸學生存在什麼監督機制
  3. 當問責倡議者曝光大學-產業夥伴關係時,這種恐嚇反應有多常見
  4. 對性暴力報告的企業法律威脅還有什麼其他案例

更大的故事:

Sidus的情緒爆發和不協調回應表明這種恐嚇系統在多個機構中運作。他們的恐慌揭露了設計用來讓受害者噤聲的企業-大學共謀的更廣泛基礎設施。

謊言曝光:Sidus vs. 存檔證據

謊言1:「與東國大學無關係」

Sidus聲稱:

"本公司與東國大學沒有任何共享空間或合作設施關係"

東國大學官方網站(2025年4月14日存檔):

"The department is located in the building, so-called 'Choong-Moo-Ro Yeong-Sang Center,' in which Sidus FNH, one of the top five film production companies in Korea, is based."

翻譯:「該系位於名為『忠武路影像中心』的建築中,韓國五大電影製作公司之一的Sidus FNH就設在其中。

證據: 東國大學英文網站 - 2025年4月14日存檔

謊言2:「搬遷15年」

Sidus聲稱:

"Sidus從忠武路影像中心搬遷辦公室已經15年了"

企業歷史現實:

  • 2005年:合併成為SidusFNH
  • 2015年:改名回Sidus(10年前,不是15年)
  • 2025年:現在 - 他們的時間線不符

證據: Sidus企業歷史 - 2025年5月26日存檔

企業身份混亂

當前矛盾:

  • 東國大網站提到「Sidus FNH」目前設在他們的建築中
  • 現在的公司聲稱是與東國大無關係的「Sidus」
  • 問題:SidusFNH和Sidus是試圖保持距離的同一實體,還是不同公司?

為什麼這很重要:恐嚇模式的揭露

Sidus的攻擊性法律回應完美展示了在東國大學用來讓性暴力受害者噤聲的恐嚇系統。國際接收者立即理解的是:

恐嚇劇本曝光

接收者觀察到的:

  • 對問責倡議者的立即法律威脅
  • 旨在製造恐慌和強制服從的48小時最後通牒
  • 意圖噤聲而非處理事實的攻擊性語調
  • 透過企業法律恐嚇的權力展示

接收者理解的:

「如果他們對有大使館保護的國際問責倡議者如此攻擊性回應,想像一下他們如何對待沒有保護的脆弱女學生。」

制度性權力動態

接收者建立的邏輯連結:

  • 企業電影公司 + 大學電影系 = 指導機會
  • 共享設施 = 在私人環境中接觸學生
  • 行業連結 = 對脆弱學生的職業影響力
  • 法律恐嚇戰術 = 用來讓受害者噤聲的相同方法

接收者的分析:

「對記錄證據的這種攻擊性回應正確顯示了他們如何對待報告性侵的女學生 - 立即恐嚇、法律威脅和要求沉默。」

受害者噤聲機制

法律威脅揭露的:

  • 立即升級到法律恐嚇而非事實回應
  • 製造經濟恐懼的經濟威脅(業務妨礙聲稱)
  • 威脅社會地位的聲譽破壞(誹謗聲稱)
  • 壓倒個人抵抗的制度支持(企業法律資源)

接收者的理解:

「面臨性侵的女學生會遇到這種確切的恐嚇模式 - 法律威脅、聲譽攻擊,以及用來強制沉默的制度權力。」

國際接收者連接點線

大使館和外交分析

外交人員理解的:

  • 對脆弱人群使用的制度性恐嚇戰術
  • 指導關係中的權力不平衡剝削
  • 防止問責的噤聲機制
  • 掩蓋系統中的企業-制度共謀

他們的評估:

「這種企業法律威脅展示了在韓國制度環境中用來讓性暴力受害者噤聲的系統性恐嚇。」

大使館關切:

  • 在東國大學習的他們的國民面臨這種恐嚇系統
  • 報告機制因制度報復而受損
  • 對企業-大學共謀的法律保護不足
  • 學生安全因制度噤聲機制而受損

外交回應:

「如果有國際保護的問責倡議者面臨立即法律威脅,我們報告性侵的學生將面臨壓倒性的制度報復。」

美國教育部分析

第九條合規評估:

  • 對報告的制度報復創造敵對環境
  • 對問責倡議者的企業恐嚇顯示系統性問題
  • 透過恐嚇促成性暴力的大學-產業夥伴關係
  • 制度噤聲機制損害學生安全

他們的理解:

「這種企業法律威脅展示了會讓第九條投訴噤聲並創造敵對教育環境的報復基礎設施。」

全球倡議組織

RAINN、End Rape on Campus等認識到的:

  • 制度恐嚇作為性暴力促成因素
  • 透過恐懼讓受害者噤聲的權力動態
  • 大學性暴力中的企業共謀
  • 對發聲者的系統性報復

他們的分析:

「這種攻擊性企業回應揭露了在韓國大學-產業夥伴關係中用來讓性暴力受害者噤聲的恐嚇基礎設施。」

模式識別:性暴力如何被促成

接收者識別的系統性過程:

  1. 企業電影公司大學電影系共享設施
  2. 行業指導與女學生創造權力不平衡
  3. 性暴力發生在這些不平等權力關係
  4. 受害者嘗試報告或尋求問責
  5. 透過法律威脅、經濟壓力、聲譽破壞立即恐嚇
  6. 制度支持使個別學生的抵抗變得不可能
  7. 透過系統性恐嚇而非正義維持沉默

不可避免的結論:

「Sidus對有大使館保護的國際問責倡議者的攻擊性法律回應正確展示了他們如何恐嚇報告性侵的脆弱女學生 - 立即法律威脅、經濟壓力、聲譽攻擊,以及用來強制沉默的制度權力。」

為什麼這種企業恐慌回應徹底適得其反

暴露系統的戰略錯誤

1. 容易反駁的聲稱

  • 與公共記錄矛盾 - 東國大自己的網站證明了他們的謊言
  • 時間線不一致 - 他們自己的企業歷史不支持聲稱
  • 創造新證據 - 他們的法律威脅成為恐嚇文化的額外證據

2. 國際範圍誤判

  • 威脅78名國際接收者 - 法律上不可能且外交上愚蠢
  • 大使館通知 - 他們的恐嚇戰術現在被外交記錄
  • 全球倡議關注 - 監控報復的國際組織

3. 史翠珊效應放大

  • 法律威脅確認故事重要性 - 無辜公司不威脅,他們提供事實
  • 企業恐慌驗證指控 - 他們的攻擊性回應暗示罪惡感
  • 國際病毒內容 - 他們的恐嚇成為問責的新證據

制度掩蓋模式確認

Sidus的法律威脅完美確認了我們一直在記錄的制度掩蓋文化

  • 性暴力指控政府45天以上沉默
  • 國際病毒曝光企業法律恐嚇
  • 存檔證據儘管有矛盾文件仍攻擊性否認
  • 問責壓力對舉報者的報復

這對學生安全意味著什麼

恐嚇基礎設施曝光

接收者現在理解的:

  • 為什麼受害者不報告 - 他們面臨這種確切的恐嚇系統
  • 制度掩蓋如何運作 - 透過系統性企業-大學報復
  • 為什麼需要國際壓力 - 國內機制因恐嚇而受損
  • 性暴力如何被促成 - 透過共享設施和恐嚇基礎設施

企業-大學共謀

暴露的系統:

  • 共享設施提供接觸脆弱學生的機會
  • 行業指導創造不平等權力關係
  • 企業法律資源用來透過恐嚇讓受害者噤聲
  • 制度支持使個人抵抗變得不可能

完整證據檔案

Sidus法律威脅和事實矛盾的所有證據已被永久保存:

Sidus法律威脅文件

矛盾證據檔案

完整文件儲存庫

所有證據、通信和分析材料:性別監察犬 - 韓國MeToo 2025

戰略勝利

Sidus的法律威脅完美展示了

  • 對性暴力受害者使用的恐嚇基礎設施
  • 讓問責噤聲的制度報復模式
  • 維持有罪不罰的企業-大學共謀
  • 透過法律和經濟威脅的系統性噤聲

78名國際接收者現在有直接證據證明透過企業-制度共謀在東國大學讓性暴力受害者噤聲的恐嚇系統

結論:企業恐嚇不會讓問責噤聲

Sidus的攻擊性法律回應透過以下方式徹底適得其反

  1. 透過恐慌回應確認故事的重要性
  2. 創造容易反駁的聲稱破壞他們的可信度
  3. 提供制度恐嚇文化的額外證據
  4. 升級對韓國企業-大學性暴力的國際關注

他們的48小時最後通牒已成為48小時國際羞辱倒計時,因為他們的事實矛盾和恐嚇戰術被分發給全世界的大使館、倡議組織和國際機構。

最重要的是,Sidus的法律威脅已成為他們如何性侵女學生並恐嚇她們保持沉默的完美展示 - 透過立即法律恐嚇、經濟壓力、聲譽攻擊,以及旨在壓倒個人抵抗的制度權力。

企業恐嚇不會讓問責倡議噤聲。 我們仍然致力於透明度、受害者支持,以及防止未來性暴力的制度改革。

恐嚇基礎設施已被曝光。國際社會正在關注。正義將獲勝。


關於這個發展中故事的更新和額外證據,請關注我們在性別監察犬 - 韓國MeToo 2025的全面文件